Wydruk z serwisu BIP, dn.
Załącznik
do Uchwały Nr IX/90/2025
Rady Powiatu Puckiego
z dnia 9 czerwca 2025 roku
S t a t u t
Powiatowego Urzędu Pracy
w Pucku
§ 1. 1. Niniejszy Statut, zwany w dalszej treści „Statutem”, określa nazwę, siedzibę, przedmiot działalności i organizację jednostki organizacyjnej i budżetowej Powiatu Puckiego o nazwie Powiatowy Urząd Pracy w Pucku, zwany dalej także „PUP”.
- PUP jest jednostką organizacyjną Powiatu Puckiego wchodzącą w skład powiatowej administracji zespolonej.
- Siedzibą PUP jest miasto Puck.
- Obszar działania PUP obejmuje Powiat Pucki.
- PUP używa pieczęci podłużnych o treści:
1)
POWIATOWY URZĄD PRACY
ul. Elizy Orzeszkowej 7, 84-100 Puck,
NIP 587-10-23-018, Regon 191927600
tel./fax 58 673-24-73, 58 673-10-24
2)
Powiatowy Urząd Pracy
w Pucku
§ 2. Powiatowy Urząd Pracy w Pucku działa na podstawie:
- ustawy z dnia 5 czerwca 1998r. o samorządzie powiatowym (j.t. Dz. U. z 2024 r. poz. 107),
- ustawy z dnia 27 sierpnia 2009r. o finansach publicznych (j.t. Dz. U. z 2024 r. poz. 1530),
- ustawie z dnia 20 marca 2025 r. o rynku pracy i służbach zatrudnienia ( Dz. U. z 2025 r. poz.620) oraz przepisach wykonawczych niniejszego statutu,
- ustawie z dnia 20 marca 2025 r. o warunkach dopuszczalności powierzania pracy cudzoziemcom na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej ( Dz. U. z 2025r. poz. 621)
- innych aktów prawnych regulujących funkcjonowanie Powiatowego Urzędu Pracy.
§ 3. Przedmiot działalności PUP obejmuje wykonywanie zadań Powiatu Puckiego w zakresie polityki rynku pracy.
§ 4. W realizacji swoich zadań PUP współpracuje z jednostkami organizacyjnymi Powiatu Puckiego, z odpowiednimi komórkami organizacyjnymi Starostwa Powiatowego w Pucku, Powiatową Radą Rynku Pracy, organizacjami pracodawców, pracodawcami, związkami zawodowymi jak również innymi instytucjami realizującymi zadania z zakresu promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia oraz aktywizacji zawodowej.
§ 5. 1. Działalnością PUP kieruje Dyrektor, który:
- reprezentuje PUP na zewnątrz,
- realizuje ustawowe zadania PUP na podstawie pełnomocnictwa udzielonego przez Starostę Puckiego,
- odpowiada za zgodność z przepisami, gospodarki finansowej PUP,
- pełni funkcję pracodawcy w stosunku do pracowników w rozumieniu przepisów Kodeksu Pracy.
2. Dyrektor kieruje działalnością PUP przy pomocy Zastępcy oraz kierowników komórek organizacyjnych.
3. Dyrektora w czasie jego nieobecności zastępuje Zastępca, który przejmuje wówczas wszystkie zadania i kompetencje Dyrektora.
4. W indywidualnych sprawach w zakresie określonym upoważnieniem Starosty Powiatu Puckiego decyzje administracyjne wydają :
- Dyrektor,
- Zastępca,
- Inni pracownicy na wniosek Dyrektora.
5. Nadzór nad PUP sprawuje Starosta Pucki.
§ 6. Szczegółową strukturę organizacyjną i zakres zadań PUP, zakres czynności dyrektora oraz innych pracowników określa Regulamin Organizacyjny PUP uchwalony przez Zarząd Powiatu Puckiego.
§ 7. 1. PUP prowadzi gospodarkę finansową według zasad określonych dla jednostek budżetowych zgodnie z przepisami ustawy z dnia 27 sierpnia 2009r. o finansach publicznych (j.t. Dz. U. z 2024 r. poz. 1530).
- Podstawą gospodarki finansowej PUP jest roczny plan finansowy obejmujący dochody i wydatki.
- Zadania ustawowe PUP realizuje w oparciu o przydzielone środki z Funduszu Pracy oraz pozyskane z innych źródeł, w tym Unii Europejskiej.
- PUP posiada odrębny rachunek bankowy.
§ 8. 1. Zmiany w statucie PUP mogą być dokonywane w trybie właściwym dla jego nadania.
2. Statut PUP wchodzi w życie z dniem jego uchwalenia przez Radę Powiatu Puckiego.
Uchwała Nr IX/90/2025
Rady Powiatu Puckiego
z dnia 9 czerwca 2025 roku
w sprawie: nadania statutu Powiatowemu Urzędowi Pracy w Pucku.
Na podstawie:
art. 4 ust. 1 pkt 17, art. 12 pkt 11 ustawy z dnia 5 czerwca 1998 r. o samorządzie powiatowym (t. j. Dz. U. z 2024 r. poz. 107), w związku z art. 11 ust. 2 i art. 12 ust. 1 pkt 2 oraz ust. 2 ustawy z dnia 27 sierpnia 2009r. o finansach publicznych (j.t. Dz. U. z 2024 r. poz. 1530) oraz art. 5 i 16 ustawy z dnia 20 marca 2025 r. o rynku pracy i służbach zatrudnienia ( Dz. U. z 2025 r. poz. 620), Rada Powiatu Puckiego uchwala, co następuje:
§ 1
Nadaje się Statut jednostce budżetowej Powiatu Puckiego - Powiatowemu Urzędowi Pracy w Pucku, którego tekst stanowi załącznik do niniejszej uchwały.
§ 2
Traci moc Uchwała nr XXXVII/314/2014 Rady Powiatu Puckiego z dnia 23 września 2014 r. w sprawie nadania statutu Powiatowemu Urzędowi Pracy w Pucku.
§ 3
Uchwała wchodzi w życie z dniem 1 czerwca 2025 roku.
Podpisał
Przewodniczący Rady
Kazimierz Czernicki
UZASADNIENIE
W związku ze zmianą ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, wprowadzoną ustawą z dnia 20 marca 2025 r. o rynku pracy i służbach zatrudnienia (Dz. U. z 2025 r. poz. 620) oraz wprowadzeniem ustawy z dnia 20 marca 2025 r. o warunkach dopuszczalności powierzania pracy cudzoziemcom na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej (Dz. U. z 2025 r. poz. 621.) konieczne stało się dostosowanie Statutu Powiatowego Urzędu Pracy w Pucku do obecnie obowiązującego stanu prawnego.
Rozwijający i zmieniający się rynek pracy wymusił opracowanie nowych regulacji, które będą odpowiadać na aktualne potrzeby osób poszukujących pracy, bezrobotnych oraz przedsiębiorców. Konieczne było wprowadzenie regulacji, które zwiększą efektywność działania publicznych służb zatrudnienia w zakresie świadczenia usług dla klientów. Celem wdrażanej ustawy o rynku pracy i służbach zatrudnienia jest reforma rynku pracy, której przedmiotem jest kompleksowa modernizacja instytucji polskiego rynku pracy, poprzez udoskonalenie funkcjonowania publicznych służb zatrudnienia oraz form aktywizacji zawodowej i podnoszenia umiejętności kadr gospodarki.
Dla zapewnienia pewności prawa, poprawnej legislacji i zapobieżenia ewentualnemu kwestionowaniu czynności dokonywanych przez Dyrektora należało nadać nowy Statut Powiatowego Urzędu Pracy w Pucku.
Wyjaśnienie skrótów użytych w treści powyżej:
PUP - Powiatowy Urząd Pracy w Pucku